暑假工有合同,辞职不发工资怎么办
龙泉市律师
2025-04-30
暑假工辞职不发工资，可向劳动监察部门举报。依据《劳动法》，您有权要求发还工资及赔偿。不及时处理，将面临法律追责，影响企业信誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对不发工资问题：1. 有合同，直接申请劳动仲裁，要求支付工资及赔偿。2. 无合同，先委托律师发函催收，无效则向法院提起诉讼。3. 无论何种情况，均需保留工作证据，以便维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式有举报、投诉、仲裁或起诉。有合同的直接申请劳动仲裁；无合同的，先发律师涵催收，无果则考虑起诉。
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